A importância do técnico em gerência na administação hospitalar

          A gestão hospitalar, ou administração hospitalar, envolve o gerenciamento de sistemas da saúde, seus processos, pessoas, materiais e equipamentos. A função pode incluir também o planejamento e controle de compras e custos, a supervisão de contratos e convênios, o diagnóstico e solução de problemas técnico-administrativos e o desenvolvimento, inovação e aplicação de processos nessas unidades.

                                      

          O gestor da saúde pode trabalhar em instituições de saúde públicas e privadas, bem como empreender e gerenciar seu próprio negócio na área. Hospitais, clínicas, centros de saúde, ambulatórios, laboratórios e consultórios são alguns dos estabelecimentos onde o gestor hospitalar pode atuar.

Objetivos

• Fornecer instrumento teórico, técnico e metodológico e formar futuros técnicos em Gerência em Saúde;
• Qualificar profissionais que já atuam no mercado para contribuir no atendimento com qualidade nas organizações de saúde;
• Formar técnicos capacitados ao exercício de funções técnico-operacionais às diversas unidades operacionais de saúde;
• Capacitar pessoas com habilidades em novas modalidades de gestão que implicam em aplicar estratégias em sistemas de informações, controles, planejamentos estratégicos, organização de recursos humanos;
• Impulsionar novos mecanismos e instrumentos de tecnologia em gestão hospitalar e saúde;
• Apresentar novas metodologias e diferentes modelos de melhoria da qualidade de atenção em saúde, colocando em ação programas de melhoria da qualidade e gestão de usuários do sistema de saúde;
• Desenvolver competências técnicas e gerenciais, preservando o equilíbrio entre aspectos teóricos e práticos e favorecendo a  participação dos alunos em atividades produtivas e significativas do ponto de vista educacional;
• Formar profissionais capazes de absorver e desenvolver novas técnicas , resolvendo problemas e atuando na melhoria dos recursos hospitalares;
• Inserir o aluno em situações reais de trabalho, favorecendo a integração da escola, comunidade e setores da saúde;
• Incentivar o desenvolvimento pessoal, sócio – cultural e de cidadania.

FONTE:  http://www.cefetbambui.edu.br/portal/tecnico-em-gerencia-em-saude  

BEATRIZ FERREIRA DOS SANTOS